face_angry_woman3

655: 名無しさん@おーぷん[] 2016/09/05(月)22:01:19 ID:???
有休を被せてくるお局がムカツク
一週間前に有休を申請し、すぐに職場共有のカレンダーに入力した。
有休前日に非正規お局が「明日私休むから」という。
うちの職場では上司に有休の許可を取ったら、申請し、共有カレンダーに登録することになっている。
私が有休申請したときに共有カレンダーで確認して、他に休む人がいないことを確認したのに。
三人の部署だから二人休むと一人の負担が重くなる。
だから、勤続年数では下の私が身を引いて、有休を撤回した。

数ヵ月後、花粉症が悪化したため有休を取ることにした。
上司に許可をとり、早めに申請し、共有のカレンダーにも入れた。
そして、有休前日、お局が「私明日休むから」とか言ってくる。
「私もなんですけど。一週間前からカレンダーに入れてたんですけど」というと「なんで?休むの?遊び?ずらせない?」とか圧力を掛けてくる。
「病院予約したので無理です」というと「私もずらせないんだけど」っていうけど理由は言わない。
しばらくすると、メールが来て「花粉症気のせいじゃない?明日半休で来れそうだったら来てね!」
色々ぶっ飛び過ぎてて何も言えなかった。



656: 名無しさん@おーぷん[] 2016/09/05(月)22:08:44 ID:???
>>655

気にせず休めば?
上司にも許可とってるんでしょ?
誰の目にもあなたが早く休みを取ってるのわかるし、いちいちお局のいう事真に受けて出勤したら
「ほら出られるじゃん!嘘つくんじゃねーよ!」としか思われないよ?
勤続年数とか関係ないよ
会社の制度をしっかり守って上司に報告→申請→登録してるんだから、堂々と胸張って(?)休みなって
お局の休暇より自分の体を第一に考えた方がいい

658: 名無しさん@おーぷん[] 2016/09/05(月)23:17:03 ID:???
>>655

当事者間で調整みたいなことしないで
上司にちゃんと訴えてお局をやっつけないとダメなんじゃないかな?

657: 名無しさん@おーぷん[] 2016/09/05(月)22:33:35 ID:???
>>656

レスありがとう
うちの職場は有休がとりやすくて皆月一は取ってるから、
花粉症で休んだ時も遊びで休んだんだと思われたみたい
非正規とはいえ、20年も働いているから、影のドンみたいになってて、
上司も少しやりにくくなってるんだよね
それにすぐ悪口言いふらすから影響力もあって、私もあまり反感買いたくないのが本音。
でもどうしても休まなくてはいけないときは譲らない。(っていうか譲れない)

引用元: ・職場でむかついた事を書くスレ part2




このまとめが気に入ったら
「いいね!」または「フォロー」
よろしくお願いします!
1001: 以下、おすすめ記事をお送りします: 2019年08月14日 22:00 ID:kidanmatome

おすすめ記事